Skip to main content

Kay van der Kraan

Adviseur en projectleider

Bij Empaction vanaf: 2016

In de kern: Positief kritisch, analytisch, resultaatgericht en bescheiden.

Buiten zijn werk: Graag in beweging ter compensatie van zijn zittende uren. Van uitvoerig koken, tuinieren tot fanatiek sporten: Kay draait zijn hand er niet voor om.

“Door Kay’s scherpe inzicht, verantwoordelijkheidsgevoel en feeling voor de juiste keuzes, weet hij precies wat iedereen nodig heeft om het beste uit zichzelf te halen.”

Dit is Kay

Alweer heel wat jaren geleden begon onze adviseur en projectleider Kay van der Kraan bij ons. In die tijd hebben we ontdekt dat hij allesbehalve een stilzitter is. Zo is hij behalve klant- ook aardig plantgericht. Dit najaar legde hij zelf zijn achtertuin opnieuw aan, met de vakkundigheid van een plantoloog en hovenier. Daarnaast kan hij uit de voeten met recepten uit haast iedere wereldkeuken. Hij zorgt dan ook geregeld voor smakelijke maaltijden, waar zijn familie dankbaar van geniet. Ter compensatie van die laatste liefhebberij padelt en fitnest hij vaak en fanatiek. Geen wonder dat hij zo’n lange adem heeft… 

Zo maakt Kay de toekomst bereikbaar

Bij Empaction maakt Kay parkeren en mobiliteit toegankelijk voor iedereen. Hij ontrafelt complexe vraagstukken op rustige, doordachte wijze en vertaalt deze naar praktische, heldere stappen in klare taal. Kay kijkt verder dan ‘de auto’ en zoekt naar duurzame parkeeroplossingen die écht het verschil maken. Dat is niet altijd gemakkelijk, omdat zo’n voertuig voor de deur voor veel mensen vanzelfsprekend is. Om draagvlak te creëren en anderen mee te nemen, organiseert onze adviseur en projectleider regelmatig inloop- en participatiebijeenkomsten. Zo helpt hij gemeenten toekomstbestendige keuzes maken en inspireert hij zijn collega’s om nieuwe kansen te zien. Bekijk zijn agenda hieronder voor meer!

Lees hier de agenda van Kay.

Zo pakt Kay de ruimte 

Kay neemt niet alleen de leiding in zijn eigen projecten, maar speelt ook een centrale rol in het beheren van onze projectportefeuille. Dit betekent: binnenkomende aanvragen verwerken en coördineren. Weloverwogen keuzes maken in welke projecten we wel of niet (kunnen) aanpakken, omdat ze al dan niet passen bij ons doelstellingen of capaciteit. De hoofd- van de bijzaken scheiden en continu in- en uitzoomen. En last but not least: ideale teams samenstellen, zodat we de talenten van onze collega’s optimaal benutten. Dankzij zijn scherpe inzicht, verantwoordelijkheidsgevoel en feeling voor het maken van de juiste keuzes, weet hij namelijk precies wat iedereen nodig heeft om het beste uit zichzelf te halen. Niet voor niets dus dat we Kay deze extra ruimte gegeven hebben. 

Ons team